Schutzvorschriften

In Deutschland gibt es eine Reihe von Schutzvorschriften, die benachteiligte Gruppen in der Arbeitswelt schützen sollen. Zu diesen Gruppen zählen unter anderem Auszubildende, Schwangere und Behinderte.

Das Jugendarbeitsschutzgesetz ist ein deutsches Gesetz zum Schutz von arbeitenden Kindern und Jugendlichen. Es zählt zu den Gesetzen des sozialen Arbeitsschutzes. In ihm werden unter anderem Arbeitszeiten und Urlaub, Mehrarbeit und Feiertage, sowie Akkordarbeit und gefährliche Arbeiten für Kinder und Jugendliche geregelt. 

Hier ein Film des DGB zum Jugendarbeitsschutzgesetz:

Weitere Informationen:

Den kompletten Text des JArbSchG könnt ihr hier nachlesen.

Informationen vom DGB zum JArbSchG gibt es hier.